If Skadeforsikring søger en fagligt stærk og engageret profil, der motiveres af at kombinere operativt arbejde med procesudvikling og tværgående samarbejde.
Som Credit Specialist vil den ansatte få en central rolle i håndteringen og udviklingen af If Skadeforsikrings inkassoaktiviteter på enten præmie- eller skadeområdet. Kandidaten bliver en del af et fagligt stærkt team, hvor kvalitet, ordentlighed og gode kundeoplevelser går hånd i hånd. Rollen kombinerer specialistansvar for inkassobehandling med et tydeligt ansvar for at udvikle og styre processer. Herigennem får specialisten mulighed for at præge If Skadeforsikrings arbejdsgange og bidrage til den fortsatte udvikling af området i en spændende integrationsperiode efter Ifs opkøb af Topdanmark.
If Skadeforsikring søger lige nu to specialister, som vil varetage henholdsvis præmie- eller skadeområdet som en del af Premium Payment & Credit Control i Danmark.
Om jobbet
Som kreditspecialist hos If Skadeforsikring er den ansatte ansvarlig for den daglige håndtering og udvikling af inkassoaktiviteter, med primært fokus på præmie- eller skadeområdet. Specialisten fungerer både som specialist i inkassobehandling og som en drivende kraft i udviklingen og styringen af områdets processer. Rollerne bidrager til at sikre, at restancer i forbindelse med skadesager håndteres professionelt og effektivt, med den rette balance mellem hensynet til debitor og If Skadeforsikrings økonomiske interesser.
Succes i rollen opnås, når specialisten sikrer høj kvalitet i sagsbehandlingen, træffer velovervejede beslutninger i komplekse situationer og omsætter den faglige indsigt til konkrete forbedringer. Det indebærer, at specialisten tager initiativ til, driver og følger udviklingsopgaver til dørs og bidrager til en mere systematisk processtyring.
Centrale opgaver og ansvarsområder:
- Håndtere inkassosager selvstændigt.
- Indsamle, vurdere og kvalitetssikre relevant dokumentation.
- Indgå betalingsaftaler og følge op på betalinger.
- Håndtere følsom dokumentation og juridisk komplekse sager.
- Samarbejde tæt med salgs- eller skadeorganisationen, eksterne inkassopartnere og kolleger på tværs af Credit Control.
- Identificere forbedringsmuligheder samt drive udvikling, implementering og løbende styring af processer og arbejdsgange.
Hvad If Skadeforsikring tilbyder
If Skadeforsikring stiller høje krav til den ansatte som medarbejder. Det forventes også, at medarbejderen stiller krav til If Skadeforsikring som arbejdsgiver. Nedenfor er nogle af de fordele, der opnås ved at arbejde hos If Skadeforsikring:
- Et inkluderende arbejdsmiljø, hvor alle er velkomne.
- Karriere- og udviklingsmuligheder i Nordens største forsikringsselskab.
- Sociale aktiviteter samt et fagligt stærkt miljø.
- Mulighed for hybrid arbejdsplads.
- En sundhedsfremmende arbejdsplads med for eksempel motionsordning og forskellige sportsaktiviteter.
- Attraktive forsikringsfordele og pension.
Om teamet
Stillingerne er en del af Premium Payment & Credit Control i Danmark, som består af 12 medarbejdere med forskellige faglige kompetencer. Teamet arbejder tæt sammen, deler viden og hjælper hinanden med at finde gode løsninger – også når sagerne er komplekse. Efter Ifs opkøb af Topdanmark står teamet midt i en integration, som skaber nye opgaver og gode muligheder for at få indflydelse på fremtidens processer og arbejdsgange.
Hvem If Skadeforsikring søger
If Skadeforsikring søger to ansvarlige og hjælpsomme kolleger, der arbejder professionelt og trives med både selvstændigt ansvar og tæt samarbejde. Kandidaten skal have en stærk faglighed inden for inkassobehandling eller anden relevant erfaring. Det forventes, at kandidaten motiveres i mindst lige så høj grad af udviklingsopgaver som af den daglige sagsbehandling. Kandidaten tager naturligt initiativ, skaber struktur og fremdrift og trives med at drive forbedringer fra idé til implementering.
If Skadeforsikring forventer, at kandidaten besidder følgende:
- Relevant erfaring med sagsbehandling inden for skade, forsikring eller inkasso.
- Evnen til selvstændigt at vurdere og håndtere sager med dokumentation, økonomiske krav og flere interessenter.
- Dokumenteret erfaring med – og stærk motivation for – procesudvikling, processtyring og implementering af forbedringer.
- Tålmodighed og vedholdenhed samt evne til at fastholde fremdrift i længerevarende eller komplekse forandringsprocesser.
- Stærke kommunikationsevner – også i følsomme eller komplekse sager.
- Flydende dansk i skrift og tale samt gode engelskkundskaber.
Det er en fordel, hvis kandidaten også har:
- Kendskab til inkasso- og/eller forsikringsjura.
- En relevant uddannelse inden for økonomi, forsikring eller jura.
- Erfaring med procesudvikling, forbedringsinitiativer og/eller projektledelse.
Om ansøgning og rekrutteringsproces
Ansøgningsfrist: Screening starter den 3. november, og interviews vil derefter ske løbende. Deadline for ansøgning er den 8. november 2026.
Ansøgning: Ansøgere bedes sende deres CV via If Skadeforsikrings hjemmeside. En motiveret ansøgning er ikke nødvendig, men If Skadeforsikring opfordrer til, at der skrives nogle linjer om motivationen for jobbet som en del af CV'et.
Lokation: Ballerup
Startdato: Hurtigst muligt og efter aftale.
Spørgsmål til stillingen kan rettes til Anne Marie Dalen på mobil 6015 9660 (først muligt fra den 3. november på grund af ferie).
If Skadeforsikring ønsker at skabe en arbejdsplads med lige muligheder for alle. Der opfordres til, at alle uanset køn, alder, baggrund eller eventuel funktionsnedsættelse søger stillingen. Det anbefales desuden, at ansøgere undlader at inkludere billede i CV'et.
Ansøgers forhold kan, inden for lovgivningens rammer, undersøges via offentligt tilgængelige oplysninger. Kandidater, der går videre i rekrutteringsprocessen, kan blive bedt om at komme med referencer samt fremvise straffeattest. Afhængig af rollens omfang vil der også i nogle tilfælde blive foretaget kreditcheck på endelige kandidater i forbindelse med ansættelsen.
If Skadeforsikring glæder sig til at høre fra kvalificerede ansøgere!
